——新區(qū)公司舉辦新員工見面會、入職培訓(xùn)

暨導(dǎo)師帶徒簽約儀式

在1個月緊鑼密鼓的招聘后，甘肅建投新區(qū)公司迎來了12張新面孔，此次加入的新員工平均年齡只有24歲，全部為本科及以上學(xué)歷，新鮮血液的注入為新區(qū)公司這個大團(tuán)隊增添了新的活力和新的力量。

為使新入司員工能充分了解新區(qū)公司的發(fā)展概況、文化理念及相關(guān)制度體系，培養(yǎng)良好的工作心態(tài)及職業(yè)素養(yǎng)，盡快勝任本職崗位，快速融入到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營及管理工作，8月11日，新區(qū)公司舉辦了新員工見面會、入職培訓(xùn)暨導(dǎo)師帶徒簽約儀式。公司黨委書記、董事長嚴(yán)永紅、總經(jīng)理殷翔等領(lǐng)導(dǎo)班子成員，各部門負(fù)責(zé)人及負(fù)責(zé)培訓(xùn)人員，2021年新入職員工及其導(dǎo)師參會，會議由總經(jīng)理殷翔主持。

會上，新員工逐一作了自我介紹，綜合辦公室介紹了導(dǎo)師帶徒、職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃相關(guān)情況，新員工和導(dǎo)師簽訂了《導(dǎo)師帶徒協(xié)議書》，導(dǎo)師代表結(jié)合自身成長歷程作了經(jīng)驗交流，分享了個人成長經(jīng)歷和感悟體會，新員工代表作了表態(tài)發(fā)言。

新員工自我介紹

新員工代表表態(tài)發(fā)言

公司黨委書記、董事長嚴(yán)永紅同志對新員工的到來表示熱烈歡迎，并從以下六個方面對新員工提出了希望和要求。

一是要調(diào)整身心，快速融入企業(yè)，盡快適應(yīng)工作環(huán)境，提前做好充分的思想準(zhǔn)備，直面現(xiàn)實、自立自強(qiáng)，始終保持健康良好的心態(tài)，盡快完成從學(xué)生向企業(yè)員工的轉(zhuǎn)變。二是要勇于吃苦，鍛煉堅強(qiáng)意志，甘于在艱苦的環(huán)境中磨練自己，提高自己，用堅強(qiáng)意志贏得人生未來。三是要富有激情，堅定理想信念，明確個人目標(biāo)和理想，堅持永不言敗的精神，滿懷激情的為之拼搏和奮斗。四是要堅持學(xué)習(xí)，努力提高專業(yè)技能，養(yǎng)成善于總結(jié)、勤于鉆研的良好習(xí)慣，抓住一點一滴的時間勤奮學(xué)習(xí)，早日成為各項工作的行家里手，在關(guān)鍵時刻頂?shù)蒙稀⒏傻煤谩?/span>五是要看重責(zé)任，樹立使命意識，始終把自己的個人發(fā)展與企業(yè)的前途命運(yùn)緊密結(jié)合起來，不斷增強(qiáng)個人對企業(yè)的責(zé)任感和使命感。六是要堅持廉潔從業(yè)，做到遵紀(jì)守法、修身自律。不斷約束和強(qiáng)化自我，做到“慎獨、慎微、慎初、慎終”。不隨意放縱、不逾越規(guī)矩，不被金錢所惑，不被名利所亂。

此外，他要求各部門針對新員工的專業(yè)構(gòu)成和專業(yè)特點，做好新員工的培養(yǎng)規(guī)劃，有針對性地進(jìn)行專業(yè)技能和業(yè)務(wù)素養(yǎng)培訓(xùn)；要深入開展好“導(dǎo)師帶徒”活動，形成上下互動，左右互通的良好氛圍；要全程做好新員工的迎接工作，為新員工提供優(yōu)質(zhì)的工作和生活環(huán)境，推動黨政工團(tuán)群全面融入新員工成長。

公司總經(jīng)理殷翔指出，企業(yè)正處于高質(zhì)量發(fā)展的黃金期，希望新員工高揚(yáng)年輕人所特有的朝氣與銳氣，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，保持清醒頭腦，讓自己在解決矛盾中經(jīng)風(fēng)雨、見世面、壯筋骨、長才干。希望新員工知重負(fù)重，以真抓的實勁、敢抓的狠勁、善抓的巧勁、常抓的韌勁，瞄準(zhǔn)日常工作中的一件件難事、一道道難題，一步一個腳印踏踏實實地做好自己本職工作，在磨煉中積蓄能量，在各自的工作崗位上有所成就、有所感悟，讓自己的理想和價值在人生這個大舞臺上熠熠生輝。

培訓(xùn)會上，各部門向新員工講解了新區(qū)公司的發(fā)展歷史、獲得的榮譽(yù)與業(yè)績，介紹了企業(yè)規(guī)章制度、群團(tuán)活動、業(yè)務(wù)流程、薪酬體系、福利待遇、行為準(zhǔn)則等多方面內(nèi)容，幫助新員工快速融入集體，了解企業(yè)文化，熟悉工作流程，明確個人的權(quán)利與義務(wù)。

新員工入職培訓(xùn)

新員工苗國慶同志講到，“這次新員工見面會讓我切實感受到了公司的人文關(guān)懷，從公司領(lǐng)導(dǎo)到周圍的同事，他們的關(guān)心讓我感到這是一個有溫度的企業(yè)，作為新入職員工，我將牢記甘肅建投‘匠心營造、精益求精’的企業(yè)精神，做到甘肅建投人‘說了算，定了干，馬上辦，全實現(xiàn)’的工作質(zhì)效。不斷開拓創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流，為我們共同的目標(biāo)而努力奮斗。”

此次新員工見面會及培訓(xùn)，為新員工在融入公司環(huán)境的過程中注入了動力和信心，為即將開始的工作奠定了基礎(chǔ)。希望新員工始終保持謙虛謹(jǐn)慎、勤奮好學(xué)的積極態(tài)度，力學(xué)篤行，迅速茁壯成長，早日挑起重?fù)?dān)，獨當(dāng)一面，成為各自崗位的骨干力量和中堅分子。

合影留念

（通訊員：高英）